技术售后员

招聘人数:5

工作地点:中国各地

所属部门:技术部

工作职责:1、能随时适应出差工作; 2、通过电话、Email、远程工具等,为用户提供产品售后技术服务,熟练使用相关软硬件设备和系统,达成客户的要求; 3、负责客户商品调试,客户使用产品后的故障处理帮助,解决使用中遇到的安装、维护、软硬件排障等问题; 4、负责产品后期维护,保证售后工作的全面落实,建立良好的客户关系管理,维护公司形象; 5、根据客户反映情况进行分析,发现公司产品存在的不足,并及时和相关部门进行讨论,提出解决方案;

任职要求:1、熟练应用CAD及3D绘图软件,具有良好的理论知识和实际应用经验; 2、有机电或制冷类相关专业背景,有志于售后服务工作,有较好的沟通交流能力; 3、对工作负责,吃苦耐劳,能够承受设计工作的压力; 4、对电子技术有一定了解者优先考虑;

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车间主任

招聘人数:2

工作地点:厂区

所属部门:

工作职责:1、车间主任对总经理负责,在公司副总经理领导下,全面负责车间各项管理工作; 2、负责车间生产、质量、安全及设备的管理,确保各项指标的完成。强化车间主任是“产品质量第一负责人、安全生产第一负责人”意识; 3、组织实施公司下达的生产计划,全面完成生产任务; 4、负责贯彻落实公司会议精神、各项管理制度与措施; 5、负责车间的人身、设备安全,确保安全文明生产; 6、负责管好、用好、维护、保养好在制品、设备、附件、工具、量具及工位器具; 7、负责车间员工的日常管理,不断提高员工综合素质; 8、对本车间的工艺纪律执行情况负责; 9、对车间各类报表、原始资料的及时性、真实性负责; 10、有权调整车间内的劳动组织和调配职工; 11、有权按有关规定对车间员工提出奖惩建议; 12、有权对上道工序转来的不合格产品提出异议; 13、有权对车间条件无法满足制造质量要求的生产计划提出申诉和修改意见;

任职要求:1、受过生产作业管理、管理技能等方面的培训; 2、2年以上车间工作管理经验; 3、熟悉车间各项工作流程及操作; 4、掌握生产作业管理知识技能; 5、责任感强、工作自主,有较强的人际沟通能力; 6、有较强的管理能力,富有团队合作精神;

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销售员

招聘人数:5

工作地点:中国各地

所属部门:销售部

工作职责:1、销售人员职位,在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决 所负责的任务; 2、管理客户关系,完成销售任务; 3、了解和发掘客户需求及购买愿望,介绍自己产品的优点和特色; 4、对客户提供专业的咨询; 5、收集潜在客户资料; 6、收取应收帐款;

任职要求:1、专科及以上学历,市场营销等相关专业; 2、2年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先; 3、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 5、有责任心,能承受较大的工作压力; 6、身体健康,无不良工作记录;

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